Sektionschef Heldygnsvård Psykiatri Södra Stockholm

Vår sektionschef inom Heldygnsvård har nu efter lång och trogen tjänst beslutats sig för att gå i pension. Vi söker därmed en sektionschef till heldygnsvården.

Om oss

Psykiatri Södra Stockholm strävar efter att bli ett ledande föredöme inom svensk psykiatri. Det gör vi genom att arbeta personcentrerat, erbjuda rätt kompetens för patientens behov, betona tillämpning av evidensbaserade riktlinjer och vårdprogram. Vi satsar fortsatt på utvecklingsarbete inom områdena patientsäkerhet, vårdprocesser och vår viktigaste resurs medarbetaren. Vi är över 1100 engagerade medarbetare som erbjuder patienter en god, säker och jämlik vård.

Ditt uppdrag som sektionschef Heldygnsvård

Som sektionschef Heldygnsvård har du det övergripande ansvaret för sektionen, som omfattar ca 500 medarbetare. Du spelar en avgörande roll i att leda och stödja ett team bestående av tretton enhetschefer och sex medicinska ansvariga läkare. I ditt team har du en sektionschefssekreterare/administratör och en biträdande sektionschef. Din närmsta chef är klinikens verksamhetschef.

Ditt ledarskap är centralt för att säkerställa att teamet arbetar mot gemensamma mål, och du kommer att vägleda dem i att uppnå önskade resultat. Du har ett ansvar för att säkerställa att sektionens vårduppdrag, ekonomi, arbetsmiljö, miljö och säkerhet bedrivs i enlighet med gällande regler och riktlinjer, samt inom de överenskomna resursramarna. Som medlem av klinikens ledningsgrupp spelar du en central roll i att strategiskt utveckla regionens psykiatriska vård. Du bidrar aktivt till diskussioner om verksamhetens framtid och arbetar för att implementera initiativ som stärker vårdkvaliteten och patienternas upplevelser. Ditt fokus på samarbete och god kommunikation är avgörande för att skapa en sammanhållen och effektiv vård.

Din förmåga att bygga relationer, både inom kliniken och med externa vårdgrannar och patientföreträdare, är central för att skapa en positiv och inkluderande vårdmiljö. Genom ditt engagemang, din expertis och din strategiska vision bidrar du inte bara till sektionens framgång, utan också till en högkvalitativ vård som möter både patienternas och medarbetarnas behov.

Våra förväntningar på dig

Vi söker dig som är trygg i din ledarroll. Ditt förhållningssätt bidrar till att skapa ett positivt arbetsklimat och stärker de professionella nätverken inom organisationen. Du uppmuntrar en kultur av öppen kommunikation på alla nivåer, både internt och gentemot våra patienter. Som sektionschef är du beslutsam inom ditt kompetensområde, och du arbetar strategiskt, innovativt och lyhört för att nå våra gemensamma visioner.

Du har en akademisk examen inom hälso- och sjukvård. Vidare har du dokumenterad flerårig erfarenhet av att leda chefer. I denna roll behöver du också ha erfarenhet från hälso- och sjukvårdssektorn och chefserfarenhet från heldygnsvård.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Information om rekryteringsprocessen

Vi använder oss av en kompetensbaserad intervjuteknik, där vi utgår ifrån dina kompetenser och färdigheter baserat på tidigare erfarenhet och som är viktiga i rollen som sektionschef.  

Vad kan vi erbjuda dig?

Vi erbjuder möjlighet att arbeta på en arbetsplats som ger utrymme för personlig och professionell utveckling. Vi har en arbetsmiljö med tydliga roller och ett multiprofessionellt teamarbete för att våra patienter ska få en god, säker och jämlik vård. Som arbetsgivare månar vi om våra medarbetares hälsa och välmående och erbjuder bland annat flextid, friskvårdstimme och 5 000 kr i årligt friskvårdsbidrag.

Du kommer att ha ett chefsförordnande på tre år som kombineras med en tillsvidareanställning i din grundprofession.

Låter det intressant?
Du söker tjänsten med CV, personligt brev och intyg. 

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.

Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.

Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm