ST-chef till Hematologen

Är du utbildad specialistläkare inom hematologi och trivs i ledarrollen? Vill du vara med och utveckla morgondagens läkare som ska driva framtidens sjukvård? Ta chansen och sök rollen som ST-chef till vår medicinska enhet Hematologi vid Karolinska Universitetssjukhuset.

Du erbjuds

• ett uppdrag som ST-chef inom medicinsk enhet Hematologi där vi utför banbrytande behandlingar för blodcancer och benigna hematologiska sjukdomar
• möjligheten till en utvecklande ledarroll på ett av världens främsta universitetssjukhus, där du bidrar till att forma framtidens vård, forskning och utbildning
• att under hela ditt första år ta del av Karolinskas chefsintroduktion för att du ska känna dig trygg, trivas och snabbt komma in i din chef- och ledarroll

Läs mer om hur det är att jobba som chef på Karolinska här. Självklart får du som anställd även ta del av generella erbjudanden och förmåner såsom generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till bruttolöneväxling för individuellt pensionssparande.

Om tjänsten

Medicinsk enhet (ME) Hematologi är en del av Tema Cancer som bedriver högspecialiserad hematologisk vård vid våra verksamheter i Huddinge och Solna. Här utreds och behandlas patienter från Stockholmsregionen samt utomlänspatienter med blodcancer och benigna hematologiska sjukdomar. Våra kliniska, experimentella och epidemiologiska miljöer bedriver internationellt framgångsrik forskning och forskarutbildning. Läs mer om vår medicinska enhet här.

Tema Cancer är det första ackrediterade Comprehensive Cancer Center (CCC) i Sverige. Ackrediteringen innebär att verksamheten har en kvalitetsstämpel enligt kriterier uppställda av Organisation of European Cancer Institutes (OECI). Läs mer om CCC:s vision och strategi här.

Rollen som ST-chef är ett förordnande som gäller tills vidare på förstalinjenivå med personalansvar för verksamhetens ST-läkare och underläkare. Din personalgrupp består av cirka 25 ST-läkare samt ett antal underläkare.

Dina huvudsakliga ansvarsområden omfattar:

• ST-rekrytering, lönesättning och schemaläggning avseende ST-placering samt tjänstgöring
• att tillsammans med ST-studierektor planera handledning samt individuell utvärdering och återkoppling
• att främja en god arbetsmiljö samt säkerställa att vi uppfyller miljö-, säkerhets- och arbetsmiljökrav.

Du rapporterar till verksamhetschefen på ME Hematologi samt ingår och deltar aktivt i verksamhetsområdets ledningsgruppsarbete. Tjänsten innebär tjänstgöring i både Huddinge och Solna.

Vi söker dig som

• leder utifrån ett coachande och medmänskligt perspektiv, du tar ansvar för helheten samt främjar möjligheten för dina medarbetare att engagera sig i utveckling och innovation av vården
• har god förståelse för hur personer tar till sig kunskap samt anpassar ditt sätt att förmedla budskap utifrån mottagare
• är trygg och stabil med självinsikt, du skiljer på det personliga och professionella samt anpassar dig till situationen
• arbetar bra med andra, är lyhörd och kan hantera konstruktiva samtal, du är utåtriktad, och skicklig på att skapa och vårda relationer
• tar hänsyn till det större perspektivet, du förstår din roll men ser till hela verksamhetens bästa i prioritering, agerande och beslut.

Vi värdesätter ett positivt förhållningssätt och din vilja att vara med och utveckla verksamhetens vård med patienternas bästa i fokus. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Kvalifikationer

Krav:  

• svensk läkarlegitimation och specialistbevis i hematologi
• klinisk kompetens och erfarenhet inom ämnesområdet
• goda språkkunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift

Meriterande:

• disputation och/eller aktiv forskning
• erfarenhet av utvecklingsarbete
• erfarenhet av chefsuppdrag eller ledande roll från universitetssjukhus 
• ledarskapsutbildning

För biträdande överläkarbefattning vid Karolinska Universitetssjukhuset krävs minst tre års klinisk heltidstjänstgöring.

För överläkarbefattning minst fem års klinisk heltidstjänstgöring i huvudspecialiteten utöver erhållen specialistkompetens, samt definierat medicinskt ansvars- och kunskapsområde, liksom dokumenterade undervisnings- och handledarmeriter. För överläkarbefattning krävs dessutom att du är disputerad. Stor hänsyn kommer att tas till tidigare arbetslivserfarenhet och personlig lämplighet.

Befattningsnivå bestäms utifrån sökandes kvalifikationer.

Om rekryteringsprocessen

I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Urval och testutskick kan komma att ske löpande under annonseringsperioden.

Viktig information till dig som söker tjänst som specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare, så kallad LUS-tjänst:

Sakkunnigbedömning är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Karolinska. För att sakkunniga ska kunna besluta om befattningsnivå krävs nedanstående dokument/bilagor. Dokumenten ska vara läsbara, fullstora och rättvända, samt begripligt namnade. Skanna gärna.

• Karolinskas meritförteckning för läkare - korrekt ifylld elektroniskt (handskriven beaktas inte), tjänstgöringstid och tjänstledigheter sammanräknade på sid 2, sid 4 undertecknad och vidimerad
• bevis om specialistkompetens
• bevis om medicine doktorsexamen (i förekommande fall)
• bevis om docentur (i förekommande fall)
• publikationsförteckning, ange max tio utvalda publikationer.

Godkända filformat är .pdf, .doc, .docx, .xls och .rtf

Korrekta ansökningshandlingar måste vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag för att ansökan ska tas upp på Sakkunniggruppens möte. Du kommer inte att få någon uppmaning om komplettering vid ofullständig ansökan.

Kriterier för specialistläkartjänster vid Karolinska Universitetssjukhuset. Information för läkare hittar du på karolinska.se/jobb, under "Ansökan läkartjänster".

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!